一、组织拟订和实施工作计划、教学计划、授课计划、教研计划及有关教学管理规章制度，提出系教学工作发展规划、专业设置及调整意见。

二、负责组织制定和实施各专业课程教学大纲、课程设置及各种教学文件。

三、负责安排和核定教师任课课程和工作量，根据需要外聘兼课教师，完成各项教学教研工作任务。

四、负责组织考试、考査、补考的计划安排和实施工作，做好学生成绩的登记工作。

五、负责教学质量的检査、监督及教师业务的考核工作。

六、负责组织学院教学研究课题申报、评审和立项工作。

七、负责教材建设、教材研究、教材订购工作。

八、负责教材、教学参考书等各种教学用书采购计划的制定、发放和管理使用。

九、负责提出实习实训建设意见、设备设施、实习材料及其它教学设备设施的购置计划，并负责实训室管理和使用。

十、负责教学文件、资料、讲义、试卷的核对、上报工作。

十一、负责多媒体教室、实训室的管理使用工作。

十二、负责教学教研文件、资料的归档工作。

十三、负责学习校内实训、外出顶岗实习的工作计划。

十四、负责校企合作班校内教学、实训工作的协调工作。

十五、完成领导交办的其他临时性工作。